È stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il decreto 14 ottobre 2021 del ministro per la Pubblica amministrazione, Renato Brunetta, recante “Modalità per l'istituzione degli elenchi dei professionisti e del personale in possesso di un'alta specializzazione per il Pnrr”, in attuazione di quanto previsto dal decreto “Reclutamento” (Dl 80/2021, convertito dalla legge 113/2021).
Il decreto definisce le modalità di formazione degli elenchi di professionisti ed esperti e del personale di alta specializzazione sul Portale del reclutamento inPa e istituisce per loro due elenchi attraverso i quali sarà possibile collaborare con la Pubblica amministrazione nell’attuazione del Piano nazionale di ripresa e resilienza: un elenco per il conferimento di incarichi professionali per professionisti ed esperti e un elenco per le assunzioni a tempo determinato per il personale di alta specializzazione.
Le figure professionali
Sono tre le figure professionali individuate dal decreto:
Modalità di registrazione al Portale inPA
Il decreto fissa i requisiti di cui le tre figure devono essere dotate per l’iscrizione a inPA, i quali devono essere posseduti al momento dell’iscrizione e della sottoscrizione del contratto di lavoro: cittadinanza Ue, godimento dei diritti civili e politici, non essere in quiescenza, oltre a quelli già indicati per ciascuna categoria prevista.
La procedura di iscrizione prevede la registrazione nel Portale inPA, tramite Spid, Cie e Cns, e il successivo inserimento del curriculum e della preferenza dell’ambito territoriale in cui svolgere l’eventuale attività.
Conferimento di incarichi professionali a professionisti ed esperti
Le amministrazioni pubblicheranno gli avvisi per la selezione dei professionisti e degli esperti su inPA, indicando la tipologia della figura ricercata, la data di inizio e la durata del progetto, il corrispettivo, l’ambito territoriale e la scadenza per le adesioni. All’atto della pubblicazione dell’avviso, il Portale individuerà i potenziali candidati in possesso dei requisiti richiesti e invierà automaticamente una notifica per invitare ad aderire alla selezione coloro che hanno espresso la propria disponibilità per l’ambito territoriale corrispondente a quello indicato nell’avviso.
Dopo l’adesione dei candidati all’avviso, il Portale genererà l’elenco dei candidati interessati alla selezione, attingendo dagli iscritti che hanno indicato l’ambito territoriale previsto nell’avviso e, tra questi, individuerà tutti quelli in possesso della professionalità o dei titoli di studio richiesti. Entro 10 giorni dalla scadenza del termine per l’adesione, le amministrazioni effettueranno un colloquio selettivo ad un numero di candidati pari ad almeno quattro volte il numero di professionalità richieste. All’esito del colloquio, le amministrazioni individueranno i soggetti ai quali conferire l’incarico e registreranno nel Portale il conferimento e la durata.
Assunzioni a tempo determinato di alte specializzazioni
Per le assunzioni a tempo determinato di personale di alta specializzazione, invece, il decreto prevede che il Dipartimento della Funzione pubblica svolga, con cadenza almeno annuale, concorsi digitali e semplificati, anche suddivisi per professionalità e specializzazione, avvalendosi di FormezPA. Le graduatorie elaborate alla fine del concorso non daranno diritto all’assunzione, ma solo all’inserimento, in ordine di graduatoria, negli elenchi dai quali le amministrazioni attingeranno per procedere alle assunzioni a tempo determinato.
La valutazione a fine incarico
Il decreto prevede che ciascun iscritto agli elenchi non potrà ottenere più di un incarico per volta. Inoltre, a incarico terminato, l’amministrazione registrerà sul Portale una valutazione, positiva o negativa, relativa al professionista. In caso di risoluzione del contratto o di due valutazioni negative, l’iscrizione al Portale inPA verrà cancellata e non si potrà effettuare una nuova registrazione l’anno successivo alla risoluzione.